کوین تلگراف با زنانی از پیشینهها، پروژهها، کشورها و نسلهای مختلف در مورد سفرهای شغلی، تنوع و ارزهای دیجیتال صحبت کرد.
زنان از زمان پیدایش آن بخشی از فضای ارزهای دیجیتال بودهاند و پروژهها، جوامع و برندها را توسعه دادهاند و با معضلات زیادی که مورد نیاز این صنعت پر رونق است، مقابله کردهاند.
با این حال، آنها کمتر درگیر راه اندازی کسب و کار Web3 خود بودند. بر اساس گزارش Web3 Career Market از صرافی رمزارز KuCoin، 27 درصد از زنان حرفهای در این زمینه در راهاندازی یک استارتآپ کریپتو مشارکت داشتند، در مقایسه با 41 درصد از مردان در نظرسنجی. بر اساس همین گزارش، برای بسیاری، «فرهنگ خواهر» در وب 3 چالشهای شغلی و موانعی را برای مشارکت بیشتر زنان ایجاد میکند.
تنوع همچنین مانعی در سایر صنایع مانند فناوری و مالی بوده است، دو بخش که با ارزهای دیجیتال تلاقی میکنند. بنابراین، تعجب آور نیست که زنان هنوز در میان توسعه دهندگان وب 3 و معامله گران ارزهای دیجیتال به طور ضعیفی حضور دارند. با این حال، شرکتهای بیشتری در این فضا به سمت تقویت تنوع حرکت میکنند و به دنبال همکاریهای نوآورانه و پذیرش گستردهتر هستند.
تیم کوین تلگراف با زنان در جامعه کریپتو در مورد مشاغل آنها، سفر آنها به ارزهای دیجیتال و تنوع در صنعت صحبت کرد. آنها زنانی از پیشینه ها، پروژه ها، کشورها و نسل های مختلف هستند. همه آنها برای یک هدف مشابه کار می کنند: تشویق دیگران، صرف نظر از جنسیت، برای پیوستن به این صنعت به سرعت در حال توسعه.
با سیما خیندا جانسون، یکی از بنیانگذاران و مدیر عامل شرکت ناگتز آشنا شوید:
سیما قبل از اینکه یک حادثه امنیتی او را وارد فضای رمزنگاری کرد: کارت اعتباری و اطلاعات شخصی همسرش به سرقت رفت، 17 سال پیش از استراتژیهای توسعه محصول برای استارتآپها و شرکتهای بزرگ فناوری، حرفهای داشت. این تجربه چشمان آنها را به مسائل کنترل حریم خصوصی باز کرد و این زوج را به راه اندازی Nuggets، یک کیف پول هویت غیرمتمرکز، در سال 2016 سوق داد.
برای ایجاد این پروژه، توسعهدهنده تصمیم گرفت به ویتالیک بوترین، یکی از بنیانگذاران اتریوم ایمیل بزند تا مشاوره او را دریافت کند. او به یاد میآورد: “همه فکر میکردند احمقانه است، هرگز پاسخ نمیدهند، اما 20 دقیقه بعد پاسخی دریافت کردم که نشان میداد باید با چه کسی صحبت کنم. این یک درس عالی بود که در آن تقریباً هر کاری میتوانی انجام دهی. اگر فقط دنبال آن عمل کنی.” .
در حالی که سیما احساس می کند خوش شانس است که چند متحد مرد درخشان در فضای وب 3 دارد، او معتقد است که برای افزایش پذیرش کریپتو باید از کارآفرینان زن بیشتری حمایت مالی کرد و حمایت کرد:
“اگر مردم در مورد جذب 1 میلیارد کاربر در رمزنگاری جدی هستند، پس باید تیم های متنوعی را جذب و حفظ کنیم که محصولات مفید و قدرتمندی را ایجاد کنند که برای همه ما منطقی است.”
با ساندرا لیو، تحلیلگر پژوهشی در نانسن آشنا شوید:
ساندرا توسط خواهرش با کریپتو آشنا شد و با سرمایهگذاری در آلتکوینها و NFT به سرعت وارد “حفره خرگوشی کریپتو” شد. ساندرا قبل از پیوستن به نانسن در گروه آمبر کارآموز بود، جایی که درگیر استفاده از داده های زنجیره ای برای ارتقای شفافیت بیشتر در فضای بلاک چین بود.
ساندرا همچنان تمبرهای Web2 تعبیه شده در Web3 را مشاهده می کند، اما می بیند که از تعصبات جنسیتی قدیمی دور می شود:
پویایی قدرت به آرامی در حال تغییر است، و من واقعاً از این بابت خوشحالم. حداقل از تجربه من در تحقیق، شما واقعاً تفاوتها را نمیبینید، و من فکر میکنم که پژوهش به طور کلی موضعی خنثی برای هر جنسیتی است.
با مهندس ارشد بلاک چین Sweet، دوون مارتنز آشنا شوید:
دوون در یک شرکت آموزشی کار می کرد که در آنجا شروع به پشتیبانی از دوره های Solidity کرد. او قبل از پیوستن به Sweet، بازار NFT که در آن قراردادهای هوشمندی را برای برخی از بزرگترین نامهای صنعت نوشت، از حمایت از این برنامه به تدریس در دانشگاه مینهسوتا رفت.
او معتقد است که الگوهای بزرگ می توانند زنان بیشتری را تشویق کنند تا از Web3 به عنوان یک گزینه شغلی پیروی کنند. دوون همچنین بخش نوظهور را فرصتی برای زنانی می داند که می خواهند جهان را تغییر دهند:
پتانسیل زیادی در این محیط غیرمتمرکز و بلاک چین نسبتاً جدید وجود دارد، به ویژه برای رهبران زن که می خواهند جهان را در فناوری یا مهندسی تغییر دهند.
با دانیلا باربوسا، مدیر اجرایی بنیاد Hyperledger آشنا شوید:
دانیلا از همان روزهای اولیه اش به بیت کوین علاقه داشت. در سال 2010، او روی یک پروژه انتقال داده در سانفرانسیسکو کار می کرد و بسیاری از اعضای تیم او نیز در پروژه های بیت کوین شرکت داشتند.
من به یاد دارم که به کریگ لیست رفتم تا کسی را پیدا کنم که بیت کوین را از گاراژ خود در گلن پارک SF می فروشد. […] من احتمالاً در حوالی 12 تا 13 به یک جلسه بیت کوین در SF رفتم و به عنوان یک خانم مسن در میان انبوهی از دوستانم احساس می کردم کاملاً بی جا بودم. صادقانه بگویم، من کمی از صحنه محلی دور هستم، اما به اندازه کافی نیستم که بتوانم از آنچه در حال وقوع است مطلع شوم.”
در سال 2017، در حالی که به دنبال شغلی در فناوری بلاک چین بود، پروژه تازه راهاندازی Hyperledger را پیدا کرد. دانیلا به عنوان اولین پذیرنده رمزارز، از مشارکت زنان بیشتر در فضای رمزنگاری، نه تنها به عنوان توسعهدهنده، بلکه در نقشهای مختلف حمایت میکند.
برای ملاقات سندی کارترمدیر عامل و رئیس توسعه کسب و کار، دامنه های غیرقابل توقف:
سندی از زمان تولد Web2 در زمینه فناوری کار کرده است. اولین تماس او با کریپتو و بلاک چین زمانی بود که معاون رئیس AWS بود. او به یاد میآورد: «هنگامی که موارد استفاده بالقوه برای بلاک چین را بررسی میکردم، بیشتر جذب ایده تمرکززدایی، مفهوم مالکیت کاربر بر دادهها و داراییهای دیجیتال و فرآیند تصمیمگیری مبتنی بر جامعه در Web3 شدم.
او از تجربهاش در صنعت فناوری دریافت که فقدان تنوع نوآوری و خلاقیت را محدود میکند، که باعث میشود او دیدگاهها و نیازهای اقلیتها را درک نکند.
پس از پیوستن به Unstoppable Domains در سال 2021، او ابتکاری به نام زنان غیرقابل توقف وب 3 را راه اندازی کرد که بر آموزش و آموزش نسل بعدی رهبران زن کریپتو تمرکز دارد.
زنان بدون دانش یا تجربه صنعت ممکن است اعتماد و علاقه خود را برای ادامه شغل در صنعت از دست بدهند.”
با برایانا ماربری، مدیر عامل بنیاد Interledger آشنا شوید:
برایانا که از سال 2020 بنیاد Interledger را رهبری می کند، با پروژه هایی از سراسر جهان، از حل بحران گرفته تا توسعه سیستم های نقشه برداری، تعامل دارد. ایجاد ابزارهایی که به نفع دیگران باشد همان چیزی است که او را در فضای Web3 تحریک می کند.
برایانا معتقد است که شرکتهای رمزنگاری باید دیدگاههای متعددی را در هنگام توسعه استراتژیهای خود در نظر بگیرند و سازمانهایی که نیروی کار متوازن جنسیتی ندارند، همافزایی و همکاریهای نوآورانه را از دست میدهند.
مردم، بهویژه زنان، میتوانند انتخابهای خود را از دنبال کردن مسیرهای شغلی بالقوه سودآور، سودمند و هدفمند در حوزه کریپتو – یا بهطور گستردهتر در فناوری – حذف کنند، زیرا معتقدند «این برای افرادی مانند آنها نیست.» هدف در اینجا کلیدی است.»
با آلیشیا کائو، مدیر کل و رئیس توسعه شرکای استراتژیک در KuCoin آشنا شوید:
با پیشینه جامعه شناسی، اولین تعامل آلیشیا با دنیای رمزنگاری در سال 2018 پس از شرکت در یک کنفرانس کریپتو انجام شد. هنگامی که او در سال 2019 به KuCoin پیوست، رهبران مردی را پیدا کرد که از نقاط قوت او استفاده می کنند و اجازه می دهند اشتیاق او شکوفا شود.
در حالی که آلیسیا صنعت کریپتو را “بی شک تحت سلطه مردانه” می داند، او معتقد است که این واقعیت به آرامی در حال تغییر است:
زمانی که سازندگان احساس ارزشمندی میکنند و بخشی از تیمی هستند که برای یک هدف مشترک کار میکنند، احتمال بیشتری دارد که ریسک کنند و ایدههای نوآورانه ارائه کنند. این نه تنها به نفع خود سازنده است، بلکه به ایجاد اعتماد عمومی در آینده نیز کمک میکند. با کریپتو و وب 3 انجام می دهیم.”
نویسنده: Ana Paula Pereira
